
职位福利
医疗保险、养老保险
职位详情
岗位职责
1. 负责会议组织与经营,推动团队业务发展。
2. 管理团队日常运营,提升团队整体绩效。
3. 从事人才招募工作,组建并培养核心骨干力量。
4. 指导主管级人员成长,提升团队管理能力。
5. 推动各项业务指标达成,实现业绩增长目标。
6. 配合公司战略部署,执行相关营销与服务活动。
任职要求
1. 具备高中及以上学历,身体健康,无不良嗜好及信用记录。
2. 具有强烈事业心和发展意愿,愿意长期深耕保险行业。
3. 熟悉保险业务流程,具备良好的沟通与协调能力。
4. 持有保险从业资格证书者优先,具备相关经验者优先考虑。
5. 具备团队管理经验者优先,有培训或辅导经历者更佳。
6. 具备较强的学习能力和抗压能力,适应快节奏工作环境。
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